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全台有430家、有26年歷史的東森房屋.看好103年的房產態勢，以及應房地產專業人才的需求，今年將擴大徵才6000人。另外，積極展店的東森房屋年底前除將朝第500家店的目標邁進之外，為拓展服務範圍更將於7月在新莊展開第二品牌-森活不動產。

東森展70家 森活開40家
東森房屋業務總經理吳駿杰表示，為提供客戶更專業、更優質的服務，東森將再拓70家店，而即將開幕的第二品牌-森活不動產也要有40家門市，總共預計徵才至少3000-6000人。

年薪60-80萬元
招募重點仍以提供房產買賣服務的業務人員及儲備幹部為主。有相關經驗者年薪平均60-80萬元，而初入本行的新鮮人視職務、工作內容，其起薪從2萬到3萬5不等。另外，除上述業務及儲備幹部，針對各家新店的行政、幕僚人員也在徵才計畫中，但不包含在6000人的名額之內。

九、十月就業徵才活動
為招攬優秀人才，東森房屋已於日前參加多場校園徵才活動外，更積極與大葉大學、崑山科大、萬能科大、德霖技術學院等多所院校建教、產學合作，以培植新血。六月份起除持續徵才外，也將在七、八月在全台的北、中、南軍中、以及九、十月於各區辦理就業徵才活動。東森房屋歡迎對房產工作有企圖、有興趣的民眾主動投擲履歷，或更多東森徵才訊息請上1111人力銀行。11/06/2014
 

關鍵字: 職場

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