作者csss22221041 (沒暱稱)
看板Salary
標題Re: [問題] 面試被問的幾個問題,該怎麼回答較好?
時間Fri Sep 5 11:43:38 2014
※ 引述《katzekk (katze)》之銘言: : 如標題,有幸參加了幾個面試 : 原則上面試過程自我PR與對應都還算流暢,但面對幾種問題, : 當下不知道要怎麼回答比較完善 : 請版友給予一些寶貴意見,我想避免又在面試時石化 : 以下幫我面試的董事長或主管簡稱面試官 (年齡分佈:50~60) : 提供作品集給面試官看時,他看著作品集說: : Q1:你拿在前公司做過的東西出來展示,沒問題嗎? 我會說,在著作權上我有著作人格權,雖然財產上是歸屬公司。 在法律上,只要我並無利用作品營利,或在未上市的情況下洩漏商機,這是法律保障著作人的權益,是沒有問題的。 想貴公司在經營事業上,一定也會在法律上給予員工或是客戶應有的尊重,我想,這是最基本的。 (會問這問題,應該是想問你有沒有相關法律的基礎,或是他根本不懂著作權。)
: Q2: 一直被詢問面試了幾間,其結果與內容 會回答有3-5間,主要最近都在複試,比較忙。 這時候可以順便詢問一下什麼時候可以收到通知。
: Q3: 遇到面試官先入為主的評斷你個性與經歷時,該澄清嗎? 看對方給我的感覺,不過像發文說星座跟血型,這真的太扯。 而且我學過占星跟塔羅,根本不會有人用這種瞎爆的方法,去認定別人的個性 要是像發文所說面試,我只會笑笑的不回應(除非應徵業務或是服務業),如果他認真問的話。 然後心想:今天又白跑了一趟,什麼爛公司,會請這種人來面試我。 不過要是隨口問:我會說,其實這樣看法是不主觀的,我以前學過占星,因為我學過一兩年,在我工作上也有用到(作社群的時候內容規畫有用到)。 占星學上不能只看太陽星座,非常的不準確,這種方式的準確度連一成都沒有。 如果他跟我聊得很投機,我會跟他分享下面的答案:因為星盤上太陽+行星宮位+上昇 有十個宮位(基本規格),看一個人的星盤要從這十格宮位去綜合看,而不是個別看。 而且~還不是只看該宮位的星座就好,還要看彼此之間,相位角度像是有無交角或相沖,這就很複雜,這就好像算過紫微斗數,命理師幫忙解命不會只看命宮,或是只看哪一個宮位主星如何,才會有所謂合跟沖、剋。 因每一個人的命格不同,都會看彼此宮位上相互影響。 可見得電視上很多命理老師,只是為了賺錢,而不是為了算命上節目。 而且看過命盤,還要參考現在的行星運動,也有一定的的影響性,有的人他並不是命格本性如此,而是受外界環境一時的刺激,在運勢上會有較大的波折。 (不過要對很感興趣的面試官,聊到後來感覺不錯~我才有可能跟他分享這些) --
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.165.113.216 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1409888621.A.B94.html ※ 編輯: csss22221041 (118.165.113.216), 09/05/2014 11:45:05 ※ 編輯: csss22221041 (118.165.113.216), 09/05/2014 11:47:25 ※ 編輯: csss22221041 (118.165.113.216), 09/05/2014 11:48:31 ※ 編輯: csss22221041 (118.165.113.216), 09/05/2014 11:49:58
推 doris1016: 專業推 09/05 11:55
第三題要是有離題 違反版規的話我可以自己改 補個故事,我以前有遇過需要占算塔羅的面試官,當時是廣告公司找AE,那時對方很冠冕堂皇地跟我說是為了訓練表達能力。 因為有人帶牌來,我也有帶(就開始用我的牌) 結果後面面試,三個面試官好像開始在乎起來了,也有點在玩得意思,都在問牌... 過了幾天,我收到來自該公司主管的通知(很訝異不是人事通知我),但不是複試跟錄取得通知。 上面寫著:你好,我是前兩天找你面試的XX公司,我叫GXXX,你還記得嗎?^^ 你那天幫我解牌好準唷~最近遇到了一些困難,可不可以再問能不能再幫我算塔羅,我想問跟他沒有辦法讓我跟他更進一步,還是~你要收費嗎? 我看到訊息後,頭也不回的刪掉,(感情到沒有幫他問,但心中問候了好幾次她媽媽...。)
※ 編輯: csss22221041 (118.165.113.216), 09/05/2014 12:15:38
推 kangta0819: 專業占星 09/05 12:02
This entry passed through the Full-Text RSS service - if this is your content and you're reading it on someone else's site, please read the FAQ at fivefilters.org/content-only/faq.php#publishers.