本報訊
一名實習醫學生表示，他一週實習時數最高達123小時，已遠超過教育部規定的88小時，颱風天也照常上下班，呼籲教育部介入稽查，並正視實習醫學生權益。
實習醫學生低薪、實習時數過長問題至今仍無「法」可管，勞動部今天表示，近期正委託專家學者研究，釐清實習醫學生相關勞動問題。
醫師勞動條件改革小組陳亮甫受訪時說，目前全台每年約有1200名實習醫學生，協助醫院許多工作，不但實習時數長，每月還只能領新台幣1萬8000元至2萬4000元不等的生活津貼，希望能將實習醫學生納入勞基法保障。
成大醫院實習醫學生廖同學受訪時表示，今年3月實習以來，曾連續實習長達36小時沒休息，一週最長工時達123小時，已經遠超過教育部規定的88小時，但教育部卻從來沒派員稽查或關心，呼籲教育部介入並正視實習醫學生權益。
此外，廖同學也表示，即便政府已經宣布颱風停班停課，也是要照常實習、值班，卻沒有勞保等相關保障，事後也很少有機會可以補假，休息時間形同被「吃掉」。
國立政治大學法律系助理教授林佳和表示，實習醫學生的實習的目的在於教育、學習，但回歸本質，他們仍是學生、不是勞工。
不過，由於實習醫學生擔任的依然是醫師的工作，服務對象也是一般病人，因此他們即便不是勞工，也應該像一般醫師一樣，給予應有薪資、津貼，並且享有勞保、健保、職災等基本權益；而不是因為他們不是勞工，就不給予任何保障，甚至讓許多實習醫師連續工作30幾小時「這是哪門子的學習？」
林佳和指出，雖然現在許多醫院已幫實習醫師保商業保險，卻沒有太大幫助，建議政府另立專法保障實習醫學生權益，不要讓「學生不學生、勞工不勞工」；從另一個角度想，實習醫師也可能發生注射錯誤等問題，對病人權益也是一種傷害。(中央社)
關鍵字: 社會
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